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外包公司是做什么的?

在大家找工作时,有一类公司叫外包公司。简单地理解,就是“包工头”的性质,不做自己的东西,给别人做东西的意思。公司负责人员组织、社保、少量的培训,公司的收入来自第三方用工单位。

外包公司,一般有两种业务形式:人力外包,项目外包。

人力外包:你到这个公司之后,公司把你"租"到第三方公司(如华为、中国银行)去上班写代码。三方公司则按人头给你们公司老板付钱,然后你们老板再给你发工资。那在这种模式下,外包公司的老板岂不是啥也没做就能赚钱?可以说是这样,就是按人头数钱,人越多,公司赚的越多。所以,对于低学历人群,外部公司是不会嫌弃的

那么,三方公司为啥不直接招人开发呢?一方面可能是因为项目组缺人,一时半会招不到。另一方面,可能是临时需要,等忙完了就不需要了。如果是正式员工,养着成本太高,不能随时辞退。而对于外包人员,项目完了人员就自动退回本公司了。对于三方公司来说,使用外部人员在人力管理上会灵活一些。

项目外包:公司承接开发项目,写完了之后,代码一并交给三方公司。这对公司的要求要高一些,公司至少要有一个高级开发带队。显然,这种情况下公司也是没有自己的独立产品的。

在中国,比较大而常见的外包公司有:文思海辉,中软,软通,博彦,东软等。

对于低学历或无学历人群,想入行的话,外包公司是个不错的选择。混点经验,再做更远的打算。

对于高学历人群,不建议去外包公司。


对了,最后还有一个对日外包。由于日本是发达国家,对外国人也不歧视,能到日本做项目也是个不错的选择。

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